2026年元旦放假3天（1月1日至3日），其中仅1月1日为法定假日；合理拼假可得5–7天假期，关键在于灵活处理1月4日补班日及使用年假。
2026年元旦放假3天，从1月1日（周四）到1月3日（周六），1月4日（周日）正常上班。
这个假期本身不长，但合理拼假能轻松拉出5–7天小长假，关键是利用好前后周末和请假策略。
元旦实际放假时段很清晰
- 法定假日只有1月1日（周四）当天
- 1月2日（周五）、1月3日（周六）属于调休凑出的假期
- 所以真正“可自由安排”的连续休息是1月1日至3日这三天
想拼出5天连休很简单
- 请1月6日（周二）、1月7日（周三）两天假
- 加上1月4日（周日）本该上班但很多人可协调调休，或直接连休（视单位弹性）
- 这样就能实现：1月1日–3日（法定）＋1月6日–7日（请假）＝5天
- 若单位允许1月5日（周一）也调休或请假，再加1天就是6天
拼7天需要跨周末+请假组合
- 1月1日（Thu）–3日（Sat）已休
- 接着请1月5日（Mon）、6日（Tue）、7日（Wed）共3天
- 连上1月4日（Sun）若可调休，或默认休息（部分企业周日本就双休），就能凑出1月1日–7日共7天
- 注意：1月4日虽为周日但官方安排为上班日，拼假前务必确认公司是否执行调班要求
拼假提醒几个细节
- 元旦没有三薪叠加优势（仅1月1日当天享3倍工资，2日、3日为调休，按正常工资或2倍计，具体看劳动合同）
- 不建议为拼假硬扛1月4日上班后再连休，容易打乱节奏
- 如果年假还有余额，优先用年假补缺，比事假更稳妥
基本上就这些。不复杂但容易忽略的是：1月4日那个“补班日”才是拼假的关键卡点，盯住它，假期就活了。
