一、一个app项目的人员基本配置应涵盖以下角色：
1、项目经理：负责整体项目进度、质量控制、团队管理、任务分配。在实际操作中，产品经理可以兼任此职位。
2、产品经理：进行需求调查，编写需求文档，制作原型，在开发和测试期间进行需求沟通，负责验收测试的对接以及第三方接口账号的申请与配置等工作。也可以兼任项目经理。
3、UI设计师：基于原型设计APP的全部用户界面。
4、后端开发工程师：负责APP接口开发、APP管理后台开发、服务器配置（包括域名解析、HTTPS证书、服务器环境搭建等）、后端代码部署以及与APP前端的接口对接等工作。
5、安卓开发工程师：负责APP安卓端的开发。
6、iOS开发工程师：负责APP的iOS端开发。
7、H5开发工程师：负责APP内及分享出的H5页面的开发以及与APP前端的对接等工作。
8、软件测试工程师：负责前后端的测试工作。
如果项目规模不是很大，可以考虑每个岗位配置一名人员。但人员配置应根据实际需求的复杂度、项目工期以及团队成员的技术水平进行综合考虑。上述人员的工资成本已相当可观，开发方还需考虑APP的后续盈利。在一二线城市，开发一个APP的基本费用通常从10到15万元起步。
二、针对不同情况的APP开发，以下是一些建议：
全诚外卖通是全诚团队继“全诚商城”之后以叫餐（预订）为核心的又一力作，或者称之为“特色店铺系统”，系统是基于.net2.0 + SQL构架、B/s框架的多用户店铺管理系统；外卖通的开发旨在以商家和消费者为服务对象，借以二者相互依存的关系，以互动的形式成就全诚外卖通一个完善的WEB系统平台，在这个平台里，商家可以扩大销售
1、如果是企业开发，成本会较高，因为需要考虑运营费用。市场上许多软件开发公司提供的APP商城开发服务，通常报价从20万元起，包括产品费用和定制功能费用。
2、产品费用是固定的，约为几万元，定制功能越多，费用也会相应增加。
3、如果开发的是原生APP，需要两组团队分别开发安卓和iOS版本，成本较高。现在大部分采用混合开发方式，既节省成本，效果也接近原生APP。
4、如果初创公司没有技术团队，不建议直接开发APP。可以先通过小程序验证业务模式，否则APP开发会消耗大量成本，且开发时间不可控，推广也是一大挑战。
5、初创公司资源有限，应尽量以低成本方式验证业务。如果一开始就把资源投入到APP开发上，可能在APP完成前资金就已经耗尽。
三、通过无代码平台完成APP开发
与过去需要数十万成本和数月时间由APP定制开发公司进行开发不同，现在即使没有APP开发编程基础，也可以自己开发APP，开发成本可以节省90%。以PHP中文网为代表的零代码开发平台，允许没有编程基础的人独立开发APP。平台还提供CMS后台管理、应用上架申请以及APP运营数据监控服务。对于中小企业和创业者来说，这无疑是实现低门槛高效开发APP的理想方法。
