需先完成院校绑定并选择匹配岗位类型才能开展ai面试模拟训练：一、扫码绑定院校、用学号登录并修改密码；二、选岗位后启动面试，确保光线与面部无遮挡；三、按5节点流程作答，支持断点续答；四、查看含雷达图、star评分及精准改进建议的报告；五、预约实体面试舱并凭预约码入场。
如果您希望借助智联招聘平台开展结构化、可回溯的AI面试模拟训练，但对操作路径不熟悉，则可能是由于未完成院校绑定或未选择匹配岗位类型。以下是完成全流程演练的具体步骤：
一、完成院校绑定与账号登录
该步骤确保系统识别您的学生身份，并开放专属岗位库与校内预约通道。未绑定院校将无法调用智联AI模拟面试间的全部功能模块。
1、微信扫描南京工业大学（或其他合作院校）发布的智联AI模拟面试间专属二维码。
2、进入小程序后点击“我的”，选择“院校绑定”，在下拉列表中准确选择就读高校名称。
3、输入学号作为账号，初始密码为Gdut@+学号后四位（例如学号20231234，密码即为Gdut@1234）。
4、登录成功后，系统弹出提示框，务必立即修改初始密码以保障信息安全。
二、选择目标岗位并启动模拟流程
岗位选择直接影响AI面试官的问题逻辑树与追问深度，系统依据所选职位自动加载对应JD关键词、行为考察维度及行业话术规范。
1、返回首页，点击“模拟面试”进入岗位选择页。
2、在预置分类中选择意向方向，如“市场”“软件开发”“人力资源”等16类岗位之一。
3、点击所选岗位右侧“开始面试”按钮，系统自动加载虚拟面试官语音引擎与摄像头检测模块。
4、页面提示“请将脸正对屏幕，保持微笑，眨眼睛”，需确保环境光线充足且面部无遮挡，否则影响微表情识别精度。
三、执行AI引导式视频面试
此阶段由智联测评研究院训练的多模态模型主导交互，同步采集语音流、视频帧与行为时序数据，用于后续维度分析。
1、AI面试官以自然语速发出首题：“请做一段1分钟以内的自我介绍。”
2、答题时保持视线平视摄像头上方5厘米处，语速控制在每分钟120–150字区间。
3、每题作答结束后，系统自动触发下一轮提问，全程包含自我介绍→行为问题→情景判断→压力追问→反问环节共5个标准节点。
4、如网络中断或设备异常，系统支持断点续答，当前作答状态将被完整保存至“我的训练”中。
四、获取多维评估报告与视频回放
报告基于智联十余年面试大数据构建的评估模型生成，覆盖语言表达、逻辑结构、非语言行为三大核心域，支撑精准复盘。
1、全部题目完成后，页面跳转至结果页，显示维度评分雷达图，含表达逻辑、关键词密度、情绪稳定性三项核心指标。
2、点击“查看详细报告”，展开STAR结构完整性评分、思考时间分布热力图、口头禅频次统计等子项。
3、在“视频回放”区域，可拖动时间轴定位任意答题片段，左侧同步高亮对应AI反馈文本。
4、报告中所有改进建议均锚定具体答题时刻，例如“第2分17秒‘团队协作’表述未体现个人角色，建议补充动词+工具+对象”。
五、预约线下AI面试舱实体空间
线上模拟完成后，可通过同一系统预约实体智能面试舱，实现从虚拟演练到真实环境的无缝衔接，强化临场适应力。
1、返回首页，点击底部导航栏“预约AI模拟面试舱”。
2、选择所在校区（北洋园/卫津路）及可用面试舱编号，系统实时显示该舱体未来72小时空闲时段。
3、点击目标时间段，确认舱体名称、位置、日期与时间，核对无误后点击“确认预约”。
4、预约成功后，页面显示6位数字预约码，须在预约开始前5分钟输入该码加#号（如123456#）方可开启舱门锁。
