boss直聘怎么发布竞招职位

betcha
发布: 2024-07-28 10:18:52
原创
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如何使用 Boss 直聘发布竞招职位?注册 Boss 直聘企业账户;创建竞招职位,填写基本信息;设置竞标规则,包括周期、单位、方式、评选规则;发布竞招职位,等待审核通过。

boss直聘怎么发布竞招职位

如何使用 Boss 直聘发布竞招职位

竞招职位是 Boss 直聘平台上的一种特殊职位类型,需要经过竞标才能获得。发布竞招职位的方法如下:

步骤 1:注册 Boss 直聘企业账户

  • 登录 Boss 直聘官网或下载手机 App。
  • 点击“企业登录”或“注册”。
  • 根据提示填写相关信息,完成账户注册。

步骤 2:创建竞招职位

  • 登录 Boss 直聘企业账户后,点击“发布职位”。
  • 选择“竞招职位”类型。
  • 填写职位名称、工作地点、薪酬范围等基本信息。

步骤 3:设置竞标规则

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  • 竞标周期:设置竞标的开始和结束时间。
  • 竞标单位:可设置为个人或团队。
  • 竞标方式:支持两种竞标方式:

    • 按方案竞标:候选人提交竞标方案,企业根据方案质量评选。
    • 按价格竞标:候选人提交报价,企业根据报价金额评选。
  • 评选规则:设置竞标方案或报价的评审标准和权重。

步骤 4:发布竞招职位

  • 核对竞招职位信息无误后,点击“发布职位”。
  • Boss 直聘会对竞招职位进行审核,审核通过后,职位将正式发布。

后续流程

  • 候选人根据竞标规则提交竞标方案或报价。
  • 企业对提交的方案或报价进行评选。
  • 企业选择竞标获胜方,并与其沟通后续合作事宜。

注意事项

  • 竞招职位需满足 Boss 直聘平台的发布要求。
  • 竞标规则需合理合规,不得违反相关法律法规。
  • 企业应及时处理竞标结果,并向候选人提供反馈。

以上就是boss直聘怎么发布竞招职位的详细内容,更多请关注php中文网其它相关文章!

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